法定委员会由 大学章程 第二章第十二节 处理教职员工的晋升，解雇，终身任职和申诉. 非法定委员会处理教师、学生和学术问题.
法律委员会
教职工申诉委员会接受来自教职工的请愿，这些教职工认为他们在包括但不限于晋升的问题上受到了委屈, 非续任(除 部分11-B-2 的 大学章程 (由教职员检讨小组负责)、薪金或福利.
委员会由五名委员和三名候补委员组成，由全体教员选举产生, 从终身教职员工中挑选.
向FGC提出申诉的程序:根据大学章程II的定义，任何教员.1, 可联络任何女妓团成员，讨论女妓团的运作及提出投诉的程序. 这种讨论应该集中在申诉程序上，而不是申诉的价值. 在尝试所有其他内部补救措施之前，FGC不接受申诉. 这通常意味着申诉人之前已经向相应的学术院长提出过请愿. 在提交书面呈请前，投诉人可与FGC主席讨论其投诉. (批准4/13/11).
非法定委员会,
委员会协助并建议体育主任行使机构责任和控制校际体育. 董事会的指导关注是参加校际体育的学生的成长和发展. 校董会就校长向校董会提出的政策问题向校长提供意见，并就教职员或行政部门关心的问题展开讨论.
委员会由九名成员组成:
- Five elected from the full-time faculty; three from The College of Arts 和 Sciences 和 two from the professional schools
- 四名委任成员, 由校长与学院体育代表协商后选出, 来自全体教员, 学术, 或者学术支持人员.
成员由选举或任命产生，任期三年错开. 学院体育代表, 由校长任命并向校长汇报工作的全职教员, 担任董事会主席.
教育政策委员会, 或者它们的等价物, 是否在每个学校或学院建立参与学术政策的制定和规划决策.
大学核心发展委员会负责发展经教务长和学院院长批准的核心项目. 该委员会帮助各院系发展其核心课程，并向文理学院院长推荐纳入核心课程的课程. UCDC向教务长提供一份关于核心课程现状的年度报告.
委员会由八名经选举产生的教员组成, 文理五名，教育各一名, 管理, 和护理. 文理学院院长, 核心课程主任, 以及一名指定的艺术和科学教员依职权任职. 院长是委员会主席.
委员会的重点是提高教学质量和师生关系.
每个专业学院由一名教员代表, 由两名代表文理学院的教员组成. 学院由教务长和院长根据院长的推荐任命，任期三年.
其他委员会可以在各个学校或学院建立，以关注具体问题或以参议院或议会的形式代表全体教员.
有关校内团体的信息将由学校或学院的院长和教师提供.